組合役員人材育成

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    • 女性向け中高年向け中堅社員向け役員向け:新任役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役役員向け:全般

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    ねらい組織はいまや多様性にあふれており、多くの企業がパフォーマンス向上やイノベーションを目的にダイバーシティ経営を始…

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    • 中堅社員向け役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役

    リスニング実践セミナー ~ 支援者に必要な傾聴力 ~ 

    ねらい日々、蓄積する職場でのストレス。その原因の一つが「人間関係」です。そして、人間関係の悩みの大半は、コミュニケー…

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    • 若手向け女性向け中堅社員向け役員向け:新任役員向け:職場委員

    人間関係改善セミナー ~ 気質コーチングとアサーションスキル ~

    ねらい他人の言動に対して「なんでそんなふうに考えるのか全く理解できない!」「常識では考えられない!」などと思ったこと…

    • 組合役員人材育成ヘルスケアビジネススキル
    • 若手向け女性向け中堅社員向け

    仕事や人間関係に役立つ自己表現アップ術 ~ アサーションスキル実践による自己…

    ねらい職場においては、様々な意見を調整、交渉し、建設的な提案をしていく場面の連続です。しかし、自分の意見をうまく伝え…

    • 組合役員人材育成ヘルスケアビジネススキル
    • 若手向け女性向け中堅社員向け役員向け:新任役員向け:職場委員

    伝え方・聴き方から見つけよう 満足納得のコミュニケーション ~ お互い…

    ねらい生きるうえで、周囲の人とコミュニケーションをとることは必要不可欠です。ですが、今、コミュニケーションに難しさを…

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    • 役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役

    労働組合が取り組むべき働き方改革

    ねらいどの企業も働き方改革を取り組む中で、制度やルールのハード部分の改善、整備が進み始めています。一方、ソフト面の取…

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    • 役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役

    長時間労働による問題と対策

    ねらい現在の組合員は価値観が多様化しキャリアデザイン、ライフデザインなど生活スタイルや考え方は様々で、また価値観はラ…

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    誰でもわかる人事制度の基本

    ねらい日本の景気が冷え込むとともに経営側は人件費の見直しとともに人事制度の見直しを行ってきた経緯があります。しかし労…

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    職場のパワー・ハラスメント問題と対策

    ねらい管理職の方は自分の価値観、これまでの経験から部下への指導の一環の言動が、実はパワー・ハラスメントに該当する場合…

    • 組合役員人材育成ヘルスケア
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    メンタルヘルスセミナー~ ストレスマネジメント実践による問題解決 ~

    ねらい自律型社員に必要な3つのスキルとして、コンセプチュアルスキル、テクニカルスキル、コミュニケーションスキルがあり…