2時間以上

  1. 労働組合の経営学的意義と機能(第1講座)

    ねらい本セミナーは、労働組合の活動が企業の存続・発展になくてはならないものであることを学びます。組織内コミュニケーシ…

    • 組合役員人材育成BEST主義のリーダーシップ開発12講座
    • 若手向け女性向け中高年向け中堅社員向け役員向け:新任役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役役員向け:全般
  2. 職場討議・集会の進め方(第9講座)

    ねらい職場討議・集会は組合活動の中で、最もベーシックで数多く求められる活動です。しかし、多くの役員は、その手法等の事…

    • 組合役員人材育成BEST主義のリーダーシップ開発12講座
    • 若手向け役員向け:新任役員向け:職場委員役員向け:全般
  3. 職場主体の組合活動を進めるための職場リーダー育成講座

    ねらい働き方や働く場所が大きく変化している今、現場主導の組合活動を促進することがますます必要になっており、そのために…

    • 組合役員人材育成ファシリテーション風土改革ビジネススキル
    • 中堅社員向け役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役役員向け:全般
  4. 職場での組合活動の進め方 (特別講座)

    ねらい日常の職場をより良くするためにはどのようにしたらいいのか、組合役員としての立場と役割を学んでいきます。「労働組合…

    • 組合役員人材育成BEST主義のリーダーシップ開発12講座
    • 若手向け中堅社員向け役員向け:新任役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役役員向け:全般
  5. 被考課者訓練 「目標管理・人事考課」傾向と対策  理論編(第11講座)

    ねらい多くの企業で成果主義がうまくいかないのはなぜなのか、どうすればうまく機能させることができるのか、本セミナーはそ…

    • 組合役員人材育成BEST主義のリーダーシップ開発12講座コミュニケーション風土改革
    • 若手向け女性向け中堅社員向け役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役役員向け:全般
  6. コミュニケーション力開発(第6講座)

    ねらい組合活動を進めていくにあたって、組合役員に一番求められる能力、それはコミュニケーション能力です。本セミナーは、ど…

    • 組合役員人材育成BEST主義のリーダーシップ開発12講座
    • 若手向け女性向け役員向け:新任役員向け:職場委員役員向け:全般
  7. 労使交渉・協議の進め方(第7講座)

    ねらい労使関係は力関係ではありません。当然ですが労使交渉・協議によって相手から成果を得るには、相手との関係をWin-Win…

    • 組合役員人材育成BEST主義のリーダーシップ開発12講座
    • 役員向け:中堅役員役員向け:三役
  8. メンタルヘルス研修「ハラスメントのない職場づくり」

    ねらい職場のハラスメントはする側、される側、見ている側、誰もが不利益を被り、著しく職場の環境を悪化させます。ハラスメ…

    • コミュニケーション風土改革
    • 若手向け女性向け中高年向け中堅社員向け役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:三役役員向け:全般
  9. 被考課者訓練「目標管理・人事考課」傾向と対策《実践編》

    ねらい目標管理・人事考課に対する納得性を高めるには、日頃から上司に「ホウ・レン・ソウ」を上手に行なえるコミュニケーショ…

    • ビジネススキル
    • 中堅社員向け
  10. クイズで学ぶ 労働法の基礎

    ねらい現場で起きる問題を法律で考えるとグレーな部分が多々あり、白黒とはっきりできないこともあります。法律や条文をその…

    • 組合役員人材育成その他組合役員研修教養ビジネススキル
    • 役員向け:新任役員向け:職場委員役員向け:中堅役員役員向け:全般